Manager*in Recruiting & Employer Branding – Kindernothilfe

Job Beschreibung

(Teilzeit, 30 Std.)
Standort: Duisburg & remote | Unbefristet

Du suchst eine spannende Aufgabe im HR und willst dabei aktiv Kinderrechte stärken? Die Kindernothilfe, eine der größten Kinderrechtsorganisationen, sucht Verstärkung!

Deine Aufgaben:
– Betreuung des kompletten Recruiting-Prozesses – empathisch und professionell
– Weiterentwicklung unserer Recruiting-Prozesse und Employer-Branding-Strategien
– Pflege und Ausbau unserer Online-Präsenz (LinkedIn, Karriereseite etc.)
– Repräsentation auf Jobmessen und Events
– Mitarbeit an spannenden HR-Projekten im Team

Dein Profil:
– Abgeschlossenes Studium, idealerweise im Personalbereich
– Erfahrung im Recruiting und mit Bewerbermanagementsystemen (z.B. Personio)
– Know-how im Employer Branding und Content-Erstellung
– Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
– Teamplayer*in mit Leidenschaft für HR und Kinderrechte

Wir bieten:
– Unbefristete Teilzeitstelle (30 Std./Woche) mit flexiblen Arbeitszeiten & bis zu 60 % mobilem Arbeiten
– 30 Tage Urlaub + Silvester & Heiligabend frei
– Faire Bezahlung nach BAT-KF (ca. 39.500–49.600 € Jahresgehalt)
– Betriebliche Altersvorsorge, Kindergeldzuschlag, Jobticket & nachhaltige Mobilitätsangebote
– Modernes Arbeitsumfeld mit viel Raum für Entwicklung

So bewirbst du dich:
Schick uns einfach deinen Lebenslauf, gern mit ein paar Zeilen zu deiner Motivation. Wir freuen uns auf dich – egal welche Hintergründe du mitbringst!

Kontakt:
Janina Menzer, Tel. 0203 7789 163